あなたの給料はどう?転職で金銭的にも満足いく看護師生活を

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ナースステーションの看護師

世間では給与レベルが高いとされている看護師の仕事ですが、特に体力的・精神的に負担が大きい職場では給与に不満を持つ看護師が少なくありません。

仕事のためにこれまで割いてきた努力や時間、そして働きがきちんと評価され、納得いく給料をもらえてこそ、仕事へのモチベーションが上がるものです。今回は、給料アップを目指したい方の転職術を見てみたいと思います。

病院・クリニック・美容系などでも異なる給与水準

看護師の転職理由のトップに挙げられる「給与に対する不満」。

まず一般的な給与水準を知るところから始めましょう。これらの給与水準は地域などによっても若干差が出ます。

平成25年度の看護師の平均年収は470万円程度といわれています。しかし、このデータでは平均勤続年数が7年とのことなので、中堅から管理職レベルの看護師の収入だと考えられます。就職したばかりの看護師では、夜勤もこなして、400万円程度が相場ではないでしょうか?

介護系の職場ではどうでしょうか?夜勤有りの施設では、同じく470万円ぐらいが相場です。日勤のみでは430万円ぐらいのところが多いようです。

クリニックではどうでしょう?夜勤手当が付かないため、年収は低くなるところがほとんど。平均年収は300~400万円程度です。クリニックは個人経営なので、経営者の方針次第で給与水準に幅が出やすい特徴があります。「有能な看護師が欲しいから給与水準を高めに設定しよう」というクリニックもあるかもしれません。

また、一般的に高給といわれている美容クリニックでは、夜勤なしで平均年収450万円程度。金額だけ見ると魅力的に映りますが、患者へのメンタルケアや接遇・ノルマなど、それだけの苦労があるようです。

仕事の内容についてもしっかりリサーチしておく必要がありそうですね。

きちんと評価・給与に反映させてくれる職場を探そう

では、給与で不満が出ない転職先を探すために、どうすればいいのでしょうか?

給与はあなたの能力やキャリアが反映されるべきです。そのためには、きちんとした評価制度が整っている職場を選びましょう。最初の給与は高くても、その後の昇給がない・・というところも多いです。昇給についても、できればチェックしておいた方がいいでしょう。

看護師転職求人サイトには給与水準の高い職場がよく特集されているので、参考になります。聞きにくい「給与・待遇」の問題は、キャリアコンサルタントが代わりに交渉してくれるので心強いです。転職時のキャリアをきちんと評価してもらい、それに見合った給与で契約できると、きっと満足して、気持ちよく仕事を始めることができることでしょう。

お金がすべてではないけれど、それでも大事なお金の問題。しっかり下調べしてあなたの希望の職場を見つけましょう。

 

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